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Modelle digitaler Intelligenz in Suveria

Ein Modell digitaler Intelligenz ist ein Programm, das deine Worte liest und eine Antwort formuliert; darauf soll der Assistent in Suveria arbeiten. Diese Seite erklärt, woher wir Modelle nehmen, wie wir sie auswählen, was bei einem Modellwechsel geschieht und nach welchen öffentlich bekannten Regeln sich der Assistent richten soll.

Suveria ist heute ein Entwurf. Das Ergebnisprotokoll des Whitepapers (Stand am 29. Oktober 2026) sagt ausdrücklich: Wir haben in Suveria noch kein Modell gestartet und keinen der beschriebenen Versuche durchgeführt. Alles Folgende beschreibt Absichten und Kandidaten, keinen funktionierenden Dienst.

Mehr: Whitepaper zu Suveria, Kapitel 9.

Warum offene Modelle#

Offene Modelle bilden die Grundlage des Projekts, also solche, die unter Bedingungen veröffentlicht wurden, die ihren eigenständigen Betrieb erlauben. Dadurch kann die Stiftung sie praktisch zum Selbstkostenpreis bereitstellen und ihre Arbeit auf eine private Umgebung zur Nutzung bestehender Modelle konzentrieren, mit der Möglichkeit, künftig auch eigene zu entwickeln.

Zunächst wollen wir sie bei Anbietern von Confidential Computing nutzen und, wenn Rechnung und Bedingungen es rechtfertigen, auf eigenen Servern. Das Manifest betont, dass Suveria „unser bester Weg zu privater Arbeit mit digitaler Intelligenz und kein Selbstzweck“ ist: Wenn Modelle auf das eigene Gerät passen oder ein besserer Weg des Schutzes entsteht, wird ein Teil dieses Weges überflüssig.

Mehr: Manifest, Abschnitt 3.1 und Whitepaper zu Suveria, Kapitel 6.

Wie wir ein Modell auswählen#

Suveria soll Menschen auf der ganzen Welt in ihren eigenen Sprachen zur Verfügung stehen. Deshalb berücksichtigen wir bei der Modellwahl:

Ein größeres Modell wählen wir nur, wenn es Aufgaben, die für Menschen wichtig sind, deutlich besser erfüllt. Dabei soll der Benchmark der Stiftung helfen, also eine Sammlung von Aufgaben und Bewertungsregeln, mit der sich das Verhalten der Modelle prüfen lässt; heute ist er ein Forschungsprogramm ohne Ergebnisse.

Das Whitepaper nennt zwei Kandidaten. Es sind Kandidaten zur Prüfung und keine Entscheidung: Das erste Modell und das akzeptable Qualitätsniveau müssen noch festgelegt werden.

Mehr: Whitepaper zu Suveria, Kapitel 6 und Whitepaper zu Trainingsmaterialien und Benchmark, Kapitel 1.

Was bei einem Modellwechsel geschieht#

Den Wechsel oder die Außerbetriebnahme eines Modells kündigen wir im Voraus an. Der Gesprächsverlauf bleibt bei dir: Du kannst ein neues Modell wählen, Daten exportieren oder die Arbeit beenden.

Der Zeitpunkt des Modellwechsels soll im Gespräch sichtbar sein, und die Übertragung des privaten Kontexts an ein neues Modell erfordert deine Entscheidung. Ein Modellwechsel kann auch eine erneute Überprüfung des Schutzes erfordern, denn eine Aktualisierung darf die vereinbarten Schutzmechanismen nicht unbemerkt schwächen.

Mehr: Whitepaper zu Suveria, Kapitel 6 und Kapitel 9.

Die Regeln des Assistenten sollen öffentlich sein#

Die Regeln, nach denen der Assistent antwortet, werden wir mit jeder Fassung vollständig veröffentlichen. In Suveria sollst du jederzeit die vollständigen Anweisungen deines Assistenten lesen können, also die schriftlichen Regeln, nach denen er antwortet, sowie die Beschreibung seiner Arbeitsweise: wie er eine Aufgabe in Schritte teilt, das Gedächtnis nutzt und Antworten prüft.

Die gemeinsame Infrastruktur soll nur Modelle und Einstellungen bereitstellen, die die öffentlichen Versuche des Benchmarks bestehen. Über dieses Mindestmaß hinaus wählst du selbst den Arbeitsstil, vom ruhigen Ordnen von Gedanken bis zu einem anspruchsvollen Gespräch, in dem der Assistent Lücken im Denken aufzeigt.

Wir wollen eine offene Bibliothek geprüfter Anweisungen führen, die Teilnehmende im Omniforum (dem gemeinsamen Raum für Gespräch und Entscheidungen) verbessern und im Benchmark prüfen. Diese Bibliothek gibt es noch nicht.

Mehr: Whitepaper zu Suveria, Kapitel 4 und Abschnitt 4.1.

Assistent, Persönlicher Kanon und Gedankenteleskop#

Das Gedächtnis früherer Gespräche soll mit deiner Zustimmung funktionieren und offen bearbeitbar sein: Jeder Eintrag lässt sich löschen oder korrigieren, und seine Herkunft lässt sich sehen. Der Assistent unterscheidet klar zwischen einem eigenen Vorschlag und einem Standpunkt, den ein Mensch bewusst als seinen eigenen angenommen hat.

Der Persönliche Kanon ist die von dir aufgeschriebene Sammlung von Grundsätzen und Werten, die du als deine eigenen ansiehst. Das Gedankenteleskop soll erlauben, Aufzeichnungen eigener Überlegungen aus verschiedenen Zeiten und ihre Entwicklung zu betrachten sowie eine von dir benannte Situation mit dem Kanon zu vergleichen. Die Idee ist aus dem Overton-Fenster entstanden, also dem Bereich von Ideen, die zu einer bestimmten Zeit in einer Gesellschaft als akzeptabel gelten. Bei einer einzelnen Person ist es der Bereich von Gedanken, die sie zu einer bestimmten Zeit für sich selbst für zulässig hält; das Teleskop soll ein solches Fenster für eine einzelne Person sein und nur für sie.

Das Modell zeigt mögliche Verbindungen zusammen mit der Quelle des angeführten Grundsatzes, und seine Auslegung lässt sich korrigieren oder verwerfen. Wir erstellen weder eine Punkteskala für Moral noch eine öffentliche Rangliste. In der ersten Fassung arbeitet das Teleskop nur an einer einzigen Situation, die du benennst, und verfolgt das Leben nicht laufend.

Mehr: Whitepaper zu Suveria, Kapitel 6 und Abschnitt 6.1.

Grenzen: was das Modell tut und was nicht#

Mehr: Whitepaper zu Suveria, Kapitel 4, Kapitel 3 und Kapitel 6.

Lies den Text und sag uns, was du denkst#

Zahlen, Fußnoten und die Liste offener Fragen findest du im Whitepaper zu Suveria, das Verfahren zur Bewertung der Modelle im Whitepaper zu Trainingsmaterialien und Benchmark. Wenn dich etwas beschäftigt oder dir falsch erscheint, markiere diese Stelle und nutze die Schaltfläche „Ich habe eine Anmerkung“ oder schreib an salve@novusignis.org.

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